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Semfyc
y Semergen no apoyan el plan de mejora de la SEMG La Sociedad Española
de Médicos Generales y de Familia (SEMG) ha enviado su decálogo de medidas
para mejorar primaria al resto de organizaciones del primer nivel con el fin de
consensuarlo antes de enviarlo a las regiones. De momento, sólo la Plataforma
10 Minutos le apoya. José Mª Juárez 04/06/2008 La Sociedad Española
de Medicina Familiar y Comunitaria (Semfyc) y la Sociedad Española de Médicos
de Atención Primaria (Semergen) no apoyarán en principio el decálogo de
medidas presentado por la Sociedad Española de Médicos Generales y de Familia
(SEMG) en su XV Congreso Nacional para mejorar la situación actual de primaria.
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Médicos de familia proponen una reasignación de
funciones y roles en Primaria para recuperar hasta el 60 por ciento
del tiempo de la actividad asistencial
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Médicos
de Primaria proponen un decálogo de medidas urgentes para mejorar la atención
sanitaria
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LOS MÉDICOS
GENERALES SEÑALAN QUE LOS INMIGRANTES ACCEDEN A LA ASISTENCIA POR LOS SERVICIOS
DE URGENCIAS
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Los
turnos de tarde aumentan la incidencia de 'burnout' en AP Según
un estudio dirigido por Tomás Gómez Gascón, ex presidente de la Comisión
Nacional de Medicina de Familia y coordinador de la Unidad Docente de la
especialidad en el Área 11 de Madrid, los turnos de tarde en primaria están
aumentando la incidencia del burnout. Álvaro
Sánchez. León 22/05/2008 Conciliar
vida laboral y familiar es cada más difícil entre los médicos, especialmente
en atención primaria, y sobre todo con el alto grado de feminización que
caracteriza ya a las plantillas del Sistema Nacional de Salud. Y estas
dificultades para compatibilizar responsabilidades profesionales y familiares,
fundamentalmente en los turnos de tarde, están siendo uno de los
desencadenantes emergentes del síndrome del médico quemado (burnout)
mayoritariamente entre mujeres.
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Los
médicos de familia pasarán consulta en Second Life Dos
médicos de familia del Grupo de Trabajo de Atención al Adolescente de la
Sociedad Española de Medicina Familiar y Comunitaria (semFYC) pasarán consulta
durante dos días a la semana en "La Isla de la Salud", un espacio en
Second Life creado en conjunto por la semFYC y la Coalición de Ciudadanos con
Enfermedades Crónicas que ha sido presentado en la sede de semFYC en Madrid.
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Médicos extranjeros ganan 12.000 euros al mes por fines de semana en Inglaterra La
sanidad pública británica emplea actualmente a unos 3.000 médicos extranjeros
-la mayoría polacos, pero también de otras nacionalidades- que complementan el
trabajo en su país con fines de semana en el Reino Unido por los que cobran
unos 3.000 euros por fin de semana de cuatro turnos (12.000 euros si hacen
cuatro fines de semana al mes). Según publicaba ayer el diario «La Vanguardia»,
esta cifra multiplica varias veces el sueldo de sus países de origen
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La
consejera catalana de Salud pide a Soria contratar MIR de familia de último año
y extranjeros para superar el déficit |
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Sanidad
defiende la troncalidad como arma contra el 'burnout' La troncalidad es un
proceso largo y complejo, pero "necesario para el futuro desarrollo del
SNS". Sánchez Naranjo ha recordado que la reordenación de las
especialidades facilitará la movilidad de los médicos y ayudará, entre otras
cosas, a atajar el burnout de los profesionales José A. Plaza
28/05/2008 La formación
posgraduada debe adaptarse a las nuevas necesidades del Sistema Nacional de
Salud (SNS), y ahí la troncalidad tiene un papel fundamental. Consuelo Sánchez
Naranjo, subsecretaria del Ministerio de Sanidad, ha aprovechado su intervención
en la IV Reunión de Cuidados Críticos de la Sociedad Española de Anestesiología,
Reanimación y Terapéutica del Dolor (Sedar), que se ha celebrado en Madrid,
para defender la troncalidad "como una necesidad de futuro para
determinadas especialidades". Según la número dos del ministerio,
desarrollar este proceso "es algo vital" para el progreso del sistema:
"Necesitamos un tronco para especialidades con competencias comunes. Hay
que mejorar la comunicación entre los profesionales y facilitar el cambio de
una especialidad a otra, tanto por motivos personales del médico como por las
necesidades del SNS". Esta movilidad, añade, no tiene más que ventajas,
"porque, entre otras cosas, también es una forma de aliviar el burnout".
Permitir que el facultativo pueda reconducir su ejercicio profesional sin
necesidad de cursar de nuevo una especialidad completa contribuye, según Sánchez
Naranjo, a motivarle. A pesar de las
evidentes ventajas que la responsable ministerial ve en la troncalidad, reconoce
que "aún se necesita tiempo para que esta iniciativa tome forma". Según
ella, la Administración y el Consejo Nacional de Especialidades en Ciencias de
la Salud trabajan mano a mano "para conseguir un periodo de formación
troncal a medio plazo", aunque no se ha atrevido a aventurar cuándo estará
culminado el proceso. Polémica fusión Peyró ha defendido la
creación de "una nueva especialidad de cinco años de duración, con
nombre propio: Anestesia y Medicina Crítica o Intensiva". Esta postura
coincide con el proyecto de Sanidad de diseñar un programa de posgrado común
para Anestesiología y Medicina Intensiva, una idea que aparecía recogida en el
estudio de necesidades de especialistas elaborado por el ministerio, y que es
rechazada categóricamente por los intensivistas (ver DM del 14-XI-2007 Peyró
ha recordado que la Sedar entregó a la ex ministra de Sanidad Elena Salgado un
documento defendiendo la viabilidad de la fusión, "y ahora sólo esperamos
que el nuevo ministro siga adelante con la idea". Según Monedero,
"pretender que una sola especialidad agrupe todos los cuidados intensivos
no responde a la realidad", y ha defendido un tronco común "que
incluya Anestesia, Intensiva y Emergencias, porque todas ellas manejan al
paciente crítico. Aun así, ésta no es la única opción" Sánchez
Naranjo ha concluido que es pronto para saber cómo afectará la troncalidad a
las especialidades.
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